RoboJob cherche de nouveaux talents
L'entreprise anversoise mise sur les salons de l'emploi
Tout va bien chez RoboJob. L'expert en automatisation CNC poursuit sa croissance sans s'essouffler. L'entreprise compte aujourd'hui près de 50 employés et avec un bon équilibre entre jeunes motivés et guides aguerris, elle développe des robots de haute technologie pour l'industrie manufacturière à Heist-op-den-Berg. Robojob veut prendre des mesures en matière d'innovation et d'internationalisation dans les années à venir. Pour renforcer cette ambition, l'entreprise est donc à la recherche de jeunes talents.
Dans sa recherche, elle mise désormais sur les salons de l'emploi. Tout a commencé lors de la journée des entrepreneurs du Groupe T à Louvain, suivie par les salons de l'emploi de la Thomas More Hogeschool à Geel le 27 février et du Thomas More, De Nayer Campus à Sint-Katelijne-Waver. "Afin de poursuivre notre croissance et de soutenir l'innovation dans les années à venir, nous comptons attirer un certain nombre de collègues supplémentaires", explique Helmut De Roovere, fondateur de Robojob. 'Sur le terrain', surtout, il faut pouvoir compter sur de nouveaux effectifs. En effet, nous devons également être en mesure d'installer nos solutions d'automatisation. Et nos clients sont répartis dans toute l'Europe de l'Ouest. Nous espérons attirer de jeunes talents pour installer leurs robots et développer de nouvelles applications robotiques."
Les offres d'emploi peuvent toujours être consultées sur le site Web de RoboJob.